5 jours pour réussir son sprint

« Faites un produit que les gens veulent » entend-on partout. Oui mais comment ? « Sprint » est un processus de création, une méthode qui permet en 5 jours de passer de l’idée au prototype. Le temps d’explorer le maximum d’idées nouvelles pour ne garder – et tester – que les meilleures.

Continuer la lecture de « 5 jours pour réussir son sprint »

Le post-it : sérendipité, fake news et co-construction …

Vous connaissez l’histoire ? Il aurait été inventé par erreur par un chercheur qui cherchait à mettre au point une colle extra-forte. L’exemple parfait de la sérendipité, l’art de trouver autre chose que l’on cherche.
Faux ! C’est un autre chercheur qui, se souvenant de cette colle qui ne collait pas, y a pensé pour une autre utilisation. Ainsi naquit le post-it, fruit d’une involontaire collaboration.

Continuer la lecture de « Le post-it : sérendipité, fake news et co-construction … »

La boutique du futur existe-t-elle ?

La Covid-19 a imposé un confinement qui a généralisé le télétravail et les commandes en ligne. Une situation contraignante, socialement et économiquement, compensée par les outils du numérique : la visio-conférence et l’achat en ligne. Si la vie au bureau va reprendre, les boutiques, essentielles ou pas, vont-elles survivre ? Se réinventer semble être une obligation !

Continuer la lecture de « La boutique du futur existe-t-elle ? »

Sports d’hiver zet variés

On a d’abord annoncé que les stations de ski seraient fermées pour Noël, puis qu’elles seraient ouvertes mais que les remontées mécaniques seraient fermées. Il semble donc nécessaire de remettre la chapelle au milieu des chalets.

Continuer la lecture de « Sports d’hiver zet variés »

Chief diversity officer : coup de com ou vraie sentinelle de la diversité ?

Ils favorisent la tolérance, l’ouverture d’esprit et la variété des profils. Nouveaux hérauts chargés de propager la bonne parole de la diversité, ou héros d’une tendance très politiquement correcte qui tentent de faire oublier quelques récents scandales, notamment dans l’industrie du luxe ?

Continuer la lecture de « Chief diversity officer : coup de com ou vraie sentinelle de la diversité ? »